ค้นหา ค้นรูป แผนที่ YouTube Gmail ไดรฟ์ ปฏิทิน แปลภาษา อื่นๆ »
ลงชื่อเข้าสู่ระบบ
ขอขอบคุณที่ใช้ กูรู ในวันที่ 23 มิถุนายน 2014 กูรู จะกลายเป็นบริการแบบอ่านอย่างเดียว หลังจากวันที่ 23 มิถุนายน 2014 คำถามทั้งหมดที่มีการตอบจะเปิดให้ผู้คนสามารถค้นหาและเรียกดูได้ แต่จะไม่รับคำถาม คำตอบใหม่ หรือกิจกรรมการเขียนอื่นๆ ของผู้ใช้อีก.. โปรดอ่านคำถามที่พบบ่อยสำหรับข้อมูลเพิ่มเติม
กูรู
ป้ายกำกับยอดนิยม
ความรู้สึก (256214)
คอมพิวเตอร์ (158471)
การศึกษา (154025)
สังคม (54467)
สุขภาพ (44616)
เกมส์ (41330)
ชอปปิ้ง (19144)
บันเทิง (17229)
สถานที่ (16149)
ไลฟ์สไตล์ (15951)
เครือข่าย (10421)
ธุรกิจ (9555)
การท่องเที่ยว (8744)
กีฬา (7357)
การแพทย์ (5519)
แผนกเรียน (4931)
ผลิตภัณฑ์ดิจิตอล (4385)
ดูทั้งหมด
10/8/53
หลักสูตร การพัฒนาตนเอง สู่การเป็น “หัวหน้างานชั้นเลิศ”
สมาคม
การเรียนทางไกล
ปัญหาสังคม
สัมภาษณ์งาน
“ การพัฒนาตนเองสู่การเป็นหัวหน้างานชั้นเลิศ” จึงนับว่าเป็นเรื่องอันสมควรอย่างยิ่ง และ นับว่าเหมาะสมสำหรับการพัฒนาบุคลากร รวมทั้งสอดคล้องกับสถานการณ์ปัจจุบัน    

เนื้อหาหลักสูตร
·       บทบาท หน้าที่ของหัวหน้างานยุคใหม่

เนื้อหา :   ความสำคัญของตำแหน่ง “หัวหน้างาน”

                 คุณลักษณะผู้นำที่ดี : EQ., Positive Thinking, Creative Thinking

                 บทบาทหน้าที่ของหัวหน้างานกับการเป็นที่ปรึกษาและให้ Feedback

·       เทคนิคการสื่อสารกับทีมงานที่มีประสิทธิภาพ

เนื้อหา :  การวิเคราะห์โครงสร้างบุคลิกภาพ

                การวิเคราะห์การสื่อสาร  I am OK, you are OK

·       การมอบหมายงาน การติดตามงาน และประเมินผลงาน

เนื้อหา :  กลยุทธ์การสอนงานลูกน้องให้เหมาะสมกับลูกน้องแต่ละประเภท

                                เทคนิคการควบคุมงานและติดตามงานแบบสนับสนุนค้ำจุน

                                กลยุทธ์การประเมินผลงานอย่างเป็นธรรมและมีประสิทธิภาพ

                                ข้อควรคำนึงถึงในการประเมินผลงาน และการให้คำปรึกษาแนะนำ

ประโยชน์ที่คิดว่าจะได้รับ

·       เพื่อให้บุคลากรมีวิธีคิดและวิธีทำงานไปในทางสร้างสรรค์ อันจะส่งผลให้สามารถทำงานได้ อย่างกระตือรือร้น ขยันขันแข็ง และ สนุกกับการทำงาน

·       ผู้เข้าอบรมสามารถที่จะวิเคราะห์ได้ว่า บทบาทที่แสดงออกมานั้น มีความเหมาะสมเพียงใดกับสถานการณ์ต่างๆ และบทบาทที่เหมาะสมนั้นควรที่จะแสดงออกมาอย่างไร

·       ผู้เข้าอบรมสามารถใช้การสื่อสารทั้งภาษาคำพูดและภาษาท่าทางที่เหมาะสม เพื่อสร้างให้มีการทำงานร่วมกันอย่างมีความสุข

·       เพื่อพัฒนาคุณสมบัติความคิดริเริ่มและความเป็นผู้นำแก่ บุคลากร เพื่อจักได้เกิดความตระหนักในศักยภาพของตนและนำไปใช้ได้อย่างมีประสิทธิผล สูงสุด

·       ผู้เข้าอบรมสามารถที่จะกำหนดวิธีมอบหมายงาน การติดตามงานและวัดผลการทำงานได้อย่างมีประสิทธิภาพ



ระยะเวลาสัมมนา : วันพฤหัสบดีที่ 9 กันยายน 2553 เวลา 09.00 – 16.30 น. (โรงแรม The Emerald Hotel)



ลักษณะการสัมมนา : บรรยาย , กลุ่ม Workshop



วิทยากร : อาจารย์ พรชัย  ศรีเพ็ชร์

โปรโมชั่นพิเศษ :  สำรองที่นั่ง 2 ท่าน รับส่วนลด 15% ภายในวันที่ 30 สิงหาคม 2553 เท่านั้น

ติดต่อสอบถามเพิ่มเติม ได้ที่ คุณณฐนน  โทร.  08-8227-3937 , 08-9215-0179, 0-2446-2908     Email : info@etc-excellent.com  

คำตอบ (2)
จัดเรียงตาม: คะแนน | เวลา
เกิดข้อผิดพลาดขณะโหลดคำตอบ โปรดลองอีกครั้ง
คำตอบบางข้อถูกนำออกออกจากการแสดงผลของคุณ
โหวต
2
การดู
2974
ติดตาม
1
x
©2014 Google - ข้อกำหนด - นโยบายเนื้อหา - ความเป็นส่วนตัว